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목표관리절차서

(강하넷) www.kangha.net 목표관리절차서 1            목 적 당사의 품질 / 환경 / 안전보건 방침을 달성하기 위하여 전체 목표 및 세부목표를 설정하고 , 그 목표를 달성하기 위한 세부 추진계획의 실행으로 지속적인 개선과 환경 오염 예방 , 직업병 및 상해 예방을 하기 위한 지속적인 개선에 그 목적이 있다 .   2            적용범위 경영 성과를 달성하기 위한 품질 / 환경 / 안전보건 목표 , 세부목표 및 추진계획을 수립하고 관리하는 규정에 대하여 적용한다 .   3            책임과 권한 3.1           대표이사 3.1.1      품질 / 환경 / 안전보건 목표 제정 및 개정 승인 3.1.2      품질 / 환경 / 안전보건 목표 달성을 위해 필요한 투자 방향 승인 3.1.3      품질 / 환경 / 안전보건 목표 및 추진계획의 승인 3.1.4      품질 / 환경 / 안전보건 목표 및 추진계획 실행 결과 승인 3.2           각 팀장 3.2.1      목표에 따른 품질 / 환경 / 안전보건 목표 수립 , 검토 및 배포 3.2.2      품질 / 환경 / 안전보건 목표 및 추...
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커뮤니케이션관리절차서

(강하넷) www.kangha.net 커뮤니케이션관리절차서   1. 목적 및 적용 범위 본 절차서는 생산 또는 업무 , 제품 , 서비스와 관련하여 발생하는 환경적 측면과 환경 경영 시스템에 대한 대내 ․ 외 이해관계자들의 환경정보 및 환경 불만사항을 접수 , 처리 , 회신하는 절차를 수립 , 이행하여 직 ․ 간접적인 환경영향을 최소화하는데 목적이 있으며 당사 전 부서 에 적용한다 .   2. 용어의 정의   2.1 이해관계자 조직의 환경 성과에 관심이 있거나 영향을 받는 개인 또는 단체를 의미하며 조직의 내부와 이해관계자로 구분되며 , 외부 이해관계자는 발주처 , 감리 , 감독 , 자재납품업체 , 하도급업자 , 관청 , 주민 등이 있다 .   2.2 커뮤니케이션 사회 및 조직의 생활을 영위하는 행위자들 사이에 행하여지는 정보의 교환이나 전달을 의미한다 . 1) 내부 커뮤니케이션 당사 내부에서 행하여지는 정보의 상호교환 및 전달을 의미하며 부서간 , 부서와 현장간 , 조직원 상호간에 이루어질 수 있다 . 2) 외부 커뮤니케이션 당사와 외부 이해관계자들과의 정보의 상호교환 및 전달을 의미하며 , 당사와 관련 있는 지역주민 , 감리 , 감독 , 관청 , 하도급업자 등과의 의사소통이 이에 해당된다 .   3. 책임과 권한 3.1 부서의 환경정보 또는 환경 불만사항 접수자 1) 커뮤니케이션 관리대장 기록 2) 접수된 내용 해당 조직의 장에게 보고   3.2 해당 조직의 장 1) 접수자가 보고한 환경정보 또는 환경 불만사항 검토 2) 필요시 관련 조직과 협의하여 해결방안 강구 3) 환경정보 또는 환경 불만사항 제공자에게 그 처리결과 회신 4) 경...

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 세월은 시간보다 더 많이 안다. - G. 허버트 www.kangha.net 대표 사진 삭제 AI 활용 설정 사진 설명을 입력하세요.  www.kangha.net Email : kangha@daum.net

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